Infrastructure de sourcing déléguée pour cabinets de recrutement ambitieux. Nous identifions, qualifions et livrons les talents invisibles. Vous vous concentrez sur le closing.
Consultation stratégique offerte de 15 min.
"La guerre des talents ne se gagne pas en postant des annonces sur les jobboards, mais en allant chercher les profils 'invisibles' avec méthode et précision chirurgicale."
Un processus industriel appliqué à la chasse de tête artisanale.
Nous définissons ensemble les critères techniques et culturels. Nous ciblons les freelances disponibles ou les talents en poste à l'écoute du marché (Open to Work passif).
Approche directe via LinkedIn, Email et réseaux spécialisés. Nous vérifions l'expérience, la localisation et validons les prétentions salariales/TJM avant tout envoi.
Recevez votre "Batch" de candidats qualifiés chaque lundi matin. Données structurées, prêtes à être importées dans votre ATS ou CRM pour prise de RDV immédiate.
Flexibilité totale. Abonnement mensuel sans engagement de durée.
Nous ne faisons pas de scraping automatisé bête et méchant. Chaque profil est vérifié manuellement par un humain : statut "Open to Work" actif ou récence de l'activité, cohérence du parcours, et validation des prétentions salariales si l'information est disponible.
Extrêmement rapide. Après la signature et le call de briefing de 15 minutes, nous lançons les recherches sous 24h. Les premiers candidats sont généralement livrés lors du batch du lundi suivant.
Absolument. C'est notre force. Que vous cherchiez des Développeurs React Senior, des Commerciaux B2B SaaS ou des Profils Médicaux, nous adaptons nos requêtes de chasse à votre besoin précis.
Oui. Vous payez au mois le mois. Vous pouvez mettre en pause ou arrêter votre abonnement à tout moment avec un simple email, avant le début du mois suivant.